L’association INALTA recrute pour le DiAS (Dispositif d’Accueil Singulier) :
Un Travailleur social (H/F)
En CDI à Temps plein
Activité :
Dans le cadre de l’activité, le service accueille, sur deux sites distincts à proximité d’ANGERS (49), 10 adolescents de 11 à 17 ans, relevant d’une mesure de prévention et/ou de protection au titre de l’ASE et d’une orientation de la MDPH. Ces mineurs seront accompagnés dans le cadre administratif ou judiciaire (hors pénal).
Chacune des maisons accueille 5 jeunes pour lesquels l’équipe pluridisciplinaire assure l’hébergement et l’accueil de jour sur 2 principes fondamentaux : la non exclusion des enfants et l’accueil bas seuil, et ce, en fonctionnement continu (24h/24 et 365 jours/an).
Missions :
Dans le cadre du projet de service du DiAS et sous la responsabilité de la direction et du chef de service, vous serez amené(e) à accompagner les enfants dans les actions suivantes :
- Observer et évaluer dans le cadre de l’accompagnement éducatif au quotidien, en prenant compte de la dimension clinique ;
- Elaborer le Projet Personnalisé de l’enfant en s’appuyant sur une co-construction dudit projet avec le jeune et sa famille, prenant en considération les observations et constats de l’équipe interdisciplinaire (interne et externe) ;
- Coordonner le projet d’accompagnement, en s’appuyant sur les ressources familiales et les partenaires existants ou à créer,
- Participer à la vie et aux tâches quotidiennes
- Accompagner les jeunes au quotidien.
- Assurer le relais auprès de l’équipe pluridisciplinaire de l’établissement ;
- Adapter votre fonction d’accompagnement aux difficultés des mineurs accompagnés ;
- Développer des modes de coopération et de participation au travail éducatif avec les équipes de jour dans la continuité de l’accompagnement proposé,
- Garantir la qualité et favoriser l’adaptation du cadre de vie au projet d’établissement.
Profil :
- Diplôme ou brevet d’état (ES, ME, BEATEP, animateur socioculturel…) exigée
- Connaissance et expérience dans le domaine de la protection de l’enfance, du handicap
- Connaissance en matière de premiers secours et système de sécurité incendie
- Capacités relationnelles : communiquer, écouter, s’entretenir avec la personne accompagnée
- Capacité à garder son calme et à gérer les situations d’urgence et de tension
- Aptitudes au travail pluridisciplinaire et sens du travail en équipe
- Autonome, avec de la rigueur
- Capacités à transmettre et à partager les informations
- Permis B
- Une attestation d’honorabilité sera demandée à l’embauche
Organisation et temps de travail :
- Roulement des horaires
- Travail 1 weekend sur 3
- Convention collective 66
A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
Adresser lettre, curriculum vitae, avec n° de l’offre et la mention « candidature interne » le cas échéant à : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. ou sur le site www.inalta.fr
