Prise de fonction : Poste à pourvoir le 27-03-2023
L’association INALTA recrute pour le PADA Hébergement collectif : Un éducateur technique (H/F)/un animateur (H/F)/un moniteur éducateur(H/F), en contrat à durée déterminée à temps plein du 27-03-23 au 3-09-23 (pouvant évoluer vers un CDI).
Travail en journée principalement du lundi au vendredi
Le Pôle d’Accueil Diversifié pour Adolescents accueille 70 adolescents, filles et garçons âgé(e)s de 13 à 18 ans. Ces jeunes peuvent être confiés par l’Aide Sociale à l’Enfance, dans le cadre d’une mesure de protection judiciaire ou administrative et/ou confiés sur décision judiciaire au titre de l’ordonnance de 1945.
Missions :
Au sein du Foyer Olivier de Labarthe du Pôle d’accueil diversifié pour adolescents et d’une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge :
De l’accompagnement d’adolescents de 13 à 18 ans en groupe ou en individuel, accueillis dans le cadre de la protection de l’enfance ;
De l’animation d’activités techniques (bricolage, jardinage,…), d’activités sportives, ludiques et culturelles ;
De l’accompagnement des jeunes dans l’émergence de leurs centres d’intérêts et de leurs potentiels ;
De l’ouverture des jeunes sur le monde sportif, culturel, et dans le développement de leurs capacités d’autonomie, d’intégration et d’insertion sociale ;
De certains accompagnements éducatifs en soutien des éducateurs référents ;
De la mise en action des objectifs avec le jeune et sa famille en lien avec le projet pour l’enfant et ses déclinaisons dans le respect des droits des mineurs et des familles ;
Profil :
Diplôme exigé (Educateur technique ou moniteur éducateur ou animateur)
Expérience auprès des adolescents
Capacités à proposer des accompagnements et des supports de médiation et d’insertion adaptés et diversifiés
Connaissance et expérience souhaitée dans le domaine de la protection de l’enfance et/ou de la protection judiciaire de la jeunesse
Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial.
Autonome, avec de la rigueur.
Permis B exigé
A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs